Directeur – Recherche et développement (R&D) technique et services/Manager – Technical Research and Development (R&D) and Servi

Location: Témiscaming, QC
Date Posted: 01-12-2017
FONCTION : votre apport à Tembec
Gérer et supporter l’ingénierie, la recherche et le développement et toutes les activités techniques pour la division des Produits forestiers.
  • Optimiser les processus, les produits et les technologies actuels et en développer de nouveaux afin de contribuer à la rentabilité à long-terme et à la croissance.
  • Fournir de l’expertise afin d’améliorer les processus manufacturiers et améliorer la rentabilité des unités d’opération (maximiser la productivité, optimiser la récupération du bois d’œuvre et améliorer la qualité des produits).
 
ENGAGEMENT : les aspects indissociables de votre emploi à Tembec 
  • Respecter les valeurs, les principes et les lignes directrices de Tembec.
  • Afficher un esprit d’ouverture et de coopération au travail, et aider ainsi à maintenir notre bon climat de travail.
  • Respecter toutes les normes de santé, de sécurité et environnementales, ainsi que toutes les lois et tous les règlements applicables.
 
RESPONSABILITÉS : les attentes de Tembec à votre égard 
Les gens
  • Promouvoir et assurer un milieu de travail sûr, rechercher des améliorations et soutenir le programme de santé-sécurité.
  • Diriger une équipe motivée, efficace et engagée de deux subalternes directs et fournir des possibilités d’avancement de carrière.
  • Superviser, diriger et former ses employés dans le but de maximiser leur efficacité.
  • Maintenir un programme de communications afin de tenir l'équipe au courant des priorités de l'usine et du service.
  • Relever du vice-président, Opérations de l’Ontario.
 
Les activités
  • Gérer les objectifs de l’équipe de développement technique, allouer les ressources et prendre des décisions critiques pour les projets à ce qui a trait au budget, le progrès, les jalons et les priorités.
  • Livrer les projets à temps et respecter le budget tout en fournissant des résultats de qualité et en rencontrant le budget annuel.
  • Fournir des services en ingénierie et de l’assistance technique aux unités d’opération pour les projets capitaux et les initiatives de réduction des coûts et d’amélioration de la qualité.
  • Aider les unités de fabrication dans la préparation des projets d’investissement et les rapports après la réalisation des projets.
  • De pair avec les responsables de projets, gérer les projets capitaux afin d’atteindre le résultat désiré, de façon sécuritaire, à temps et selon le budget.
  • Développer les connaissances et les applications de nouvelles théories, processus et produits qui contribueront à la rentabilité et la croissance à long-terme de la division des produits forestiers quant aux demandes et exigences du marché.
  • Diriger des analyses de préfaisabilité et de prototypes de nouvelles opportunités de fabrication et/ou de marché et définir les besoins techniques associés à ces opportunités.
  • Veiller au financement maximal et/ou aux retours d’impôts.
  • Influencer des organisations de R&D externes sur les directions de recherches, les priorités, les contrats, les normes de produits et les questions règlementaires.
  • Fournir un support technique pour les plaintes de clients, tel que requis.
  • Fournir un support technique sur la santé et sécurité en usine et les approbations règlementaires, tel que requis.
  • Protéger la propriété intellectuelle générée par la division des produits forestiers.
  • Fournir les omissions quant aux codes et aux standards pour la division des produits forestiers.
 
EXIGENCES : vos qualifications
  • Scolarité : Diplôme universitaire dans un domaine technique, de préférence en transformation du bois ou en ingénierie.
  • Expérience : Plus de 15 années dans un domaine connexe.
  • Compétences en leadership et en communication.
  • Bilinguisme : français et anglais.
 
CADRE DE TRAVAIL ET DE VIE : votre environnement de stage
  • Le bureau corporatif de Témiscaming est le lieu de travail d’approximativement 100 directeurs et personnel corporatifs.
  • Témiscaming est une localité de 2 400 habitants située à seulement une heure de route de deux plus grands centres, Ville-Marie (Québec) et North Bay (Ontario), comportant un éventail complet de magasins et de services.
  • La région abonde d’attraits pour les amateurs de plein air et offre de nombreuses activités et installations de loisir.
 
 
TEMBEC EN BREF
Tembec est une société de fabrication de produits forestiers – bois, pâtes, papier et cellulose de spécialités – et un leader mondial en gestion des ressources forestières durable. Inscrite au TSX (TMB), Tembec exploite des usines principalement au Canada et en France, compte maintenant 3 000 employés et affiche un chiffre d’affaires d’environ 1,5 milliard de dollars.
 
Prière de noter que nous communiquerons seulement avec les candidats retenus.


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ROLE: How you contribute to Tembec
Manage and support engineering, research & development, and all technical activities for the Forest Products Division.
  • Optimize existing and develop new processes, products and technology to contribute to long-term profitability and growth.
  • Provide expertise to improve manufacturing processes and increase profitability of operating units (maximize productivity, optimize lumber recovery and improve product quality).
 
COMMITMENTS: What it means to work at Tembec 
  • Live up to Tembec’s values, principles and guidelines.
  • Bring an open and cooperative attitude to your job, contributing to our positive work environment.
  • Comply with all health, safety and environmental standards, as well as applicable regulations and laws.
 
ACCOUNTABILITIES: What Tembec expects you to do 
People
  • Promote and provide a safe workplace, seek improvements, support Health & Safety Program.
  • Lead a motivated, efficient and engaged team of two direct reports and provide career development opportunities.
  • Coach and mentor employees to ensure maximum performance.
  • Maintain a communications program to keep your team informed regarding mill and department priorities.
  • Report to Vice President, Ontario Operations.
 
Operations
  • Manage the technical development team objectives, allocate resources and provide critical decision-making for projects with respect to budgeting, progress, milestones and priorities.
  • Deliver projects on-time and on-budget, while providing quality results and meeting annual budget.
  • Provide engineering services and technical assistance to operating units for capital projects, cost reduction and quality improvement initiatives.
  • Assist manufacturing units in the preparation of capital project approvals (CPA’s) and post completion reports.
  • In conjunction with projects owners, manage capital projects to achieve desired project outcome, safely, on-time and on-budget.
  • Develop knowledge and applications of new theories, processes, and for products that contribute to the Forest Products division long term profitability and growth in relation to market demand and requirements.
  • Lead pre-feasibility and prototype analysis for new manufacturing and /or market opportunities and define technical requirements associated with these opportunities.
  • Ensure maximum funding and/or R&D tax credits.
  • Influence external R&D organizations on research direction, priorities, contracts, product standards and regulatory issues.
  • Provide technical support for customer complaints as required.
  • Provide technical support on plant health and safety, and regulatory acceptances as required.
  • Protect all intellectual property generated by the Forest Products division.
  • Provide codes and standards oversights for the Forest Products division.
 
REQUIREMENTS: What you bring to our workplace
  • Education: University Degree in Technical, preferably in wood processing or engineering.
  • Experience: 15+ years in a related field.
  • Leadership and communications skills.
  • Bilingual: French and English.
 
TEMBEC IN BRIEF        
Tembec is a manufacturer of forest products – lumber, pulp, paper and specialty cellulose – and a global leader in sustainable forest management practices. Principal operations are in Canada and France. Tembec has some 3,000 employees and annual sales of approximately $1.5 billion. Tembec is listed on the TSX (TMB).
 
Only selected applicants will be notified.
 
or
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